En fin d’année 2022, contexte économique incertain n’a pas impacté l’emploi en Normandie. Les effectifs salariés du secteur privé répertoriés fin septembre 2022 ont progressé de 0,5 % (+ 4 480 postes) sur le trimestre. Ce résultat est supérieur à la moyenne nationale (+ 0,4 %). En 2022, l’emploi a augmenté de 1,3% soit + 10 710 emplois au total.
Cependant, cette croissance est restée inférieure à la moyenne française qui est de 0,6 point, bien que la masse salariale régionale ait progressé de manière soutenue sur le dernier trimestre 2022 (+ 1,5 %). Il en est de même pour le SMPT (Salaire Moyen Par Tête) qui est en hausse de 1,4 %, et qui a atteint 2 591 euros brut par mois.
Chiffres clés du 3ème trimestre 2022 :
- + 0,5 % : L’emploi normand est en hausse au 3e trimestre 2022 (+ 4 480 salariés)
- + 1,3 % soit 10 710 emplois crées sur un an
Le secteur de l’intérim enregistre la plus forte hausse (+ 5,2 % soit 2 180 postes) soit la moitié de la hausse trimestrielle régionale.
Les 3 branches les plus concernées
Les cafés – hôtels-restaurants (CHR) continuent sur leur lancée
Le secteur de l’hébergement et de la restauration a poursuivi sa croissance au 3e trimestre de 0,8 % (après + 1,9 % au trimestre précédent), soit un gain de 350 emplois.
Le commerce repart en hausse
Après une baisse de 0,4 % (- 490 postes), le commerce est reparti à la hausse et compense les pertes du trimestre précédent (+ 0,4 % soit + 590 postes). En un an, le niveau d’emploi a augmenté de 0,6 % (+ 790 emplois).
L’industrie poursuit sa croissance
Les effectifs salariés du secteur de l’industrie ont progressé au même rythme que le trimestre précédent (+ 0,2 %, soit + 450 postes). En un an, l’emploi dans l’industrie a connu une croissance de 0,3 % (+ 610 postes) mais sans retrouver la situation d’avant crise. En effet, il manque encore 1,3% des emplois ce qui représente un écart de- 2 390 emplois en moins.
Les zones d’emploi de Rouen, Caen et Le Havre en augmentation au 3e trimestre 2022
Dans la zone d’emploi de Rouen, 1 630 emplois ont été créés, contre 880 à Caen et 940 dans la zone du Havre.
Rebond pour l’emploi dans la zone de Rouen sur le 3ème trimestre 2022
Après une perte de 765 emplois (- 0,4 %), la zone d’emploi de Rouen est repartie à la hausse de 0,8 % (+ 1 630 postes) ce qui a largement compensé les pertes d’emplois du trimestre précédent
Caen, Le Havre, Evreux et Cherbourg-en-Cotentin : des zones d’emplois en accélération sur le 3ème trimestre 2022
La zone d’emploi de Caen
Après une hausse de 0,2 % puis de 0,6 % au 3e trimestre 2022 (+ 880 emplois), l’intérim a progressé de 3,7 %. La zone d’emploi du Havre
Cette zone d’emploi a accéléré au 3ème trimestre 2022 et affiche une hausse de 1 % (+ 940 emplois, après + 0,2 %).
La zone d’emploi de Cherbourg-en-Cotentin a crû de 0,6 % au 3e trimestre (après + 0,5 %), soit 280 emplois de plus. Seul le secteur de l’intérim s’est contracté et a amplifié ses pertes d’emploi (- 2,9 %, après – 2 % lors du trimestre précédent).
La zone d’emploi d’Évreux est repartie à la hausse ce trimestre avec + 0,4 %
Retrouvez l’ensemble des chiffres sur l’emploi en Normandie au 3ème trimestre 2022 – Stat’ur conjoncture- URSSAF