[web ateliers] Intégrer en période de turbulences avec l’APEC

PLUSIEURS DATES | PLUSIEURS CRÉNEAUX

L’intégration d’un nouveau collaborateur est une étape délicate et essentielle dans le processus de recrutement. Mais êtes-vous certain de vos pratiques dans ce domaine ?

Faites de l’intégration de vos nouvelles recrues un atout pour votre entreprise.

Vous souhaitez mettre en place une méthodologie efficace et développer les pratiques facilitantes d’intégration ?

Guidé par une consultante ou un consultant de l’APEC, au travers de mise en situation et d’échanges avec vos pairs, vous trouverez les clefs pour réussir cette dernière étape de recrutement.

Au cours de cet atelier vous aborderez notamment les thèmes suivants :

• De candidat à collaborateur, toute une expérience :
  – Intégration et marque employeur,
  – Les motifs de satisfaction et d’insatisfaction à l’intégration,
  – Les 3 moments clés d’une expérience collaborateur réussie.
•    Avant l’arrivée et le jour J, la phase de découverte :
  – Depuis le jour J, la phase de montée en compétences,
  – 6 mois après, la phase de pérennisation.
•    Évaluer le niveau d’intégration et évaluer vos process

Objectif : que vous réalisiez votre propre parcours d’intégration pour une mise en œuvre opérationnelle immédiate.

Plusieurs dates & créneaux disponibles sur : www.apec.fr

Inscription sur : www.apec.fr